Za one koji primaju više nego što bi dobijali kao porodičnu penziju, situacija je jasna. Međutim, za osobe koje bi mogle da primaju i domaću i inostranu penziju, uvek postoji dilema o tome šta je isplativije. Pitanje se postavlja i za supruge onih koji su radili u inostranstvu i preminuli. U pitanju je žene koje rade i još nemaju pravo na porodičnu penziju. Da li su obavezne da čekaju da ispune uslove prema zakonima Republike Srbije ili se može primeniti zakon zemlje u kojoj je muškarac radio?
Prema informacijama iz Fonda za penzijsko i invalidsko osiguranje (PIO), ako je suprug radio isključivo u inostranstvu, pravo na porodičnu penziju se stiče prema zakonima te zemlje. To znači da udovica može ostvariti prava na porodičnu penziju u skladu sa pravilima države u kojoj je osiguranik radio.
S druge strane, ukoliko udovica odluči da prima penziju pokojnog supruga koji je deo svog radnog staža ostvario u inostranstvu, a deo u Srbiji, ona može koristiti porodičnu penziju u Srbiji, čak i ako već koristi inostranu porodičnu penziju. U slučaju saradnje između Srbije i države u kojoj je suprug radio, kao što je to posebno definisano međunarodnim ugovorom o socijalnom osiguranju, udovica može podneti zahtev za porodičnu penziju preko srpskog penzijskog fonda ako ima prebivalište u Srbiji, ili preko inostranog penzijskog fonda ako živi u toj državi. Obe strane odlučuju o zahtevu u skladu sa međunarodnim sporazumima i sopstvenim zakonima.
Ako žena radi u Srbiji i skoro je dostigla penzione godine, a njen muž je preminuo dok je primao inostranu penziju, treba znati da će po našim propisima udovica moći primati porodičnu penziju iz inostranstva ako je to zakonom te zemlje omogućeno.
U Srbiji, prema postojećim zakonima, osobe mogu koristiti svoju ličnu penziju i primati inostranu porodičnu penziju, s tim da pravo na porodičnu penziju može ostvariti supružnik, vanbračni partner ili partner iz razvedenog braka, pod određenim uslovima. Ako je izdržavanje postavljeno kao uslov za sticanje prava na porodičnu penziju, računa se da je preminuli osiguranik izdržavao člana porodice ako su ukupni mesečni prihodi tog člana bili ispod minimalne penzije.
Pri tome, u izračunavanju prihoda ne uzimaju se u obzir određena primanja kao što su dodaci na decu, roditeljski dodaci, porodične penzije ostvarene od druge strane itd. Pored toga, isplata porodične penzije može biti obustavljena u slučaju da korisnik dobije posao, osim kada je primanja niža od najniže osnovice osiguranja.
Iznos porodične penzije u Srbiji se određuje u procentu od penzije koja pripada, ili bi pripadala preminulom u trenutku smrti, pri čemu se za jednog člana isplaćuje 70% penzije, za dva člana 80%, za tri 90%, a za četiri i više članova 100% od te penzije.
Sa obzirom na sve navedeno, žene koje se suočavaju sa budućnošću penzionisanja i odabira između različitih vrsta penzija, imaju značajne opcije, ali je najvažnije da budu informisane o svojim pravima i mogućnostima koje se nude u okviru zakona o socijalnom osiguranju, kako domaćih, tako i inostranih. PRava i uslovi su complexni, te se preporučuje konsultacija sa stručnjacima u oblasti penzionog osiguranja kako bi se donela najbolja odluka.
