Radnici koji su stekli radno iskustvo u inostranstvu, a nisu bili obavezno osigurani kod inostranog nosioca osiguranja, imaju mogućnost da podnesu zahtev Fondu PIO za utvrđivanje svojstva osiguranika. Ovo se odnosi i na one koji su radili u državama sa kojima Srbija nema potpisan sporazum o socijalnom osiguranju. Snežana Milić, šef Odseka za matičnu evidenciju osiguranika u Direkciji Fonda PIO, izjavila je da je rokovnik za utvrđivanje svojstva osiguranika postavljen do 13. decembra 2019. godine, kada je važio Zakon o PIO koji propisuje ovu mogućnost.
Zahtev se podnosi na propisanom obrascu koji je dostupan u filijali Fonda ili može biti preuzet sa zvanične veb stranice. Uz zahtev je neophodno dostaviti i dokumentaciju koja dokazuje da je osoba zaista boravila u inostranstvu tokom perioda na koji se zahtev odnosi. Milić je naglasila važnost kopije pasoša ili drugog dokaza o boravku, što će biti ključno u procesu provere ispunjenosti uslova.
Nakon podnošenja zahteva, Fond PIO pokreće postupak u kome se proverava da li su ispunjeni uslovi za utvrđivanje svojstva osiguranika. Ako su uslovi ispunjeni, u rešenju će biti utvrđen iznos koji je potrebno uplatiti na ime doprinosa za PIO. Ovo je od značaja za one koji su radili u inostranstvu zaključno sa decembrom 2019. godine, a kod kojih doprinosi nisu bili plaćeni ili se nisu mogli koristiti za ostvarivanje prava na penziju.
Od 14. decembra 2019. godine, građani koji rade u zemljama bez sporazuma o socijalnom osiguranju sa Srbijom mogu dobrovoljno da uplaćuju doprinose. Milić navodi da je to omogućeno članom 15. Zakona o PIO. Osobe mogu birati osnovice za uplatu doprinosa, čime regulišu svoje penzijsko i invalidsko osiguranje. Kada ispune zakonske uslove, mogu ostvariti pravo na penziju u Srbiji.
Važno je napomenuti da se svojstvo osiguranika stiče danom podnošenja zahteva, uz mogućnost da se stekne najranije 30 dana pre podnošenja. Milić je takođe skrenula pažnju na promene u Zakonu o PIO koji se odnose na frilensere, objašnjavajući da su osiguranici samostalnih delatnosti, koji rade za strane poslodavce, takođe obavezni da regulišu svoje osiguranje.
Ove promene obezbeđuju frilenserima, koji obavljaju poslove za inostrane firme putem interneta, mogućnost da regulišu svoje osiguranje i ostvare pravo na penziju u Srbiji kada ispune sve zakonske uslove. Marija Bakić, pomoćnica načelnika Odeljenja za PIO po međunarodnim ugovorima, naglašava značaj informisanja radnika o pravima i obavezama kada je u pitanju rad u inostranstvu.
Radnici iz Srbije koji su radili u državama bez potpisanih sporazuma mogu se suočiti sa raznim pravnim kompleksnostima. Preporučuje se da sami istraže zakonske propise u tim državama kako bi saznali mogu li ostvariti pravo na penziju i na koji način. Takođe, ako osoba ima dovoljno radnog staža u Srbiji, ali živi u inostranstvu, može podneti zahtev za penziju Fond PIO, ali isplata može biti obavljena samo unutar Srbije.
Milić i Bakić su istakle važnost poznavanja prava i obaveza, naročito za radnike koji se nalaze u prekograničnim situacijama, gde može doći do komplikacija oko isplate i transfera penzija. Kroz odgovarajuće korake i informisanje, radnici iz Srbije mogu obezbediti svoje socioekonomske interese i osigurati stabilnost u starosti.
